入学後の就職意識調査に始まり、個別カウンセリング、業界研究、講演会、就職研修、模擬試験、模擬面接、適性検査など、年間を通じてきめ細かい就職のためのスケジュールが組まれています。
　また、学生の能力や適性、将来の希望に合った就職先を紹介するために、就職部とクラス担任との協力により、綿密な就職指導体制を整えています。